top of page

Merhaba

Ben Çağrı Gündüz. 18 yılı aşkın kariyerimde mühendislikten yöneticiliğe, yerelden globale uzanan bir yolculuğa devam ediyorum.

Bosch’un Türkiye ve Almanya ekiplerinde üretimden teknoloji projelerine, müşteri ilişkilerinden uluslararası iş birliklerine kadar pek çok farklı deneyim kazandım. 2016’dan bu yana yönetim kademelerinde görev alıyor, dünyanın en büyük teknoloji şirketlerinden biriyle global ölçekte çözümler geliştiriyorum.
​
Bugünse edindiğim bu birikimi, liderlik ve kariyer yolculuklarında rehberlik etmek için paylaşıyorum. Amacım yalnızca yönettiğim ekipleri değil; potansiyelini keşfetmek, hayallerini gerçeğe dönüştürmek isteyen herkesi desteklemek.
​
Çünkü inanıyorum ki, herkesin içinde doğru ortamda parlamaya hazır bir ışık var.

Benim yolculuğum, o ışığı ortaya çıkarmanıza yardımcı olmak.

Deneyim ve Yetkinliklerim

  • Uluslararası Deneyim: Türkiye ve Almanya’da farklı kültürlerle çalıştım. Hem çalışan hem yönetici olarak kariyer geçişlerini ve yurt dışında iş bulma süreçlerini bizzat yaşadım. Bu birikimle danışanlarıma teoriden öte, hayata uyarlanabilir stratejiler sunuyorum.
​
  • Liderlik ve Yönetim: 20’den fazla ülkede, 450 kişiye ulaşan ekipler yönettim. Liderliğin sadece sonuç almak değil; güven, bağlılık ve vizyon inşa etmek olduğunu yaşayarak öğrendim.
​
  • İşe Alım ve Mülakat: Çok sayıda mülakat yürüttüm, işe alım süreçlerinde yönetici ve değerlendirici olarak yer aldım. Ayrıca üniversitede ders vererek genç profesyonellere katkı sağladım.
​
  • Stratejik Kariyer Yönetimi: PMP sertifikalı bir yönetici olarak, danışanlarıma kariyerlerini yeniden tasarlamalarında ve stratejik adımlar atmaları için yol gösteriyorum.
​​​​
  • Koçluk Altyapısı: ACTP onaylı koçluk eğitimi aldım. Bu sayede danışanlarıma yalnızca tavsiye değil, derin dönüşüm sağlayacak güçlü bir ayna oluyorum.

Danışman Olarak Ben

Benim için danışmanlık ve koçluk, hazır reçeteler sunmak değil; doğru soruları birlikte sormak ve güçlü yolları keşfetmektir.
​
Çalışma tarzım:
  • Ayna Tutmak: Güçlü yanlarınızı görünür kılar, gelişim alanlarınızı fark etmenizi sağlarım.
​
  • Pratik Yaklaşım: Teorik bilgi değil, uygulanabilir adımlar öneririm.
​
  • Sonuç Odaklılık: Somut hedeflerle ilerler, gelişiminizi takip ederim.
​
  • Sistematik Çalışma: Planlı ve adım adım ilerleyen bir süreç uygularım.
​
  • İlham ve Motivasyon: Zorlayıcı anlarda güvenli bir alan sunar, değişim yolculuğunuzda cesaretlendiririm.

Koçluk, Danışmanlık ve Mentörlük: Farkları ve Benim Yaklaşımım

  • Koçluk, kişinin kendi potansiyelini ortaya çıkarmasına, farkındalığını artırmasına ve kendi çözümlerini bulmasına alan açar. Burada cevapları veren değil, doğru soruları sorarak yol açan kişi koçtur.
​
  • Danışmanlık, tecrübeye ve bilgiye dayalı yönlendirmeler içerir. Belirli bir konuda strateji, yöntem veya çözüm önerileri sunulur; yani “nasıl yapılır” sorusuna cevap bulunur.
​
  • Mentörlük ise daha çok birikim ve deneyim paylaşımına dayanır. Mentör, kendi kariyer ve yaşam yolculuğundan öğrendiklerini aktararak ilham verir, rehberlik eder.
​
Benim yaklaşımım bu üç yöntemi birbirini tamamlayacak şekilde harmanlamak üzerine kurulu. Gerektiğinde koçlukla güçlü sorular sorarak farkındalık yaratırım, gerektiğinde danışmanlıkla somut ve uygulanabilir öneriler sunarım, gerektiğinde de mentörlükle kendi yolculuğumdan örnekler paylaşırım. Böylece hem kendi cevabınızı bulur, hem pratik çözümler elde eder, hem de gerçek yaşam deneyimlerinden beslenirsiniz.
bottom of page